Tartalom

• Lépések

Bár a sikernek nincs egyetlen titka, a sikeres emberek gyakran hasonló személyiséggel és szokásokkal rendelkeznek. Jó szokásaik utánzása és az a hit, hogy valóban hasznosak az életedben, segíthet abban, hogy bármi is legyen a célja.

Lépések

1/3 rész: A siker elérése egészséges életmód révén

1. 

   Felébredni korán. Ben Franklin, Amerika atyja és szintén sikeres üzletember azt mondta: "Korán lefeküdni és korán ébredni, az emberek egészségesek, gazdagok és okosak lesznek". A kutatások azt is kimutatták, hogy a korai ébredés ébren tartja, javítja problémamegoldó képességeit, és biztosítja azt is, hogy a nap folyamán teljes kapacitásával dolgozzon. Íme néhány technika, amelyek elősegíthetik a gyakran korábbi ébredést:
   • Ütemezze az éjszakai munkát úgy, hogy megfelelő időben lefeküdhessen (1 órával lefekvés előtt hagyja abba az elektronikus eszközök használatát).
   • Ne kapcsolja ki az ébresztőórát vagy más riasztóberendezést. Ehelyett tegye a hálószobájában az asztalra, ami arra kényszerít, hogy felébredjen, hogy elhallgattassa a riasztót.

2. 

   
   
   Sportolni. A sikeres emberek megértik, hogy a legjobb teljesítmény azt jelenti, hogy vigyázzanak magukra, és a rendszeres napi testmozgás a következő előnyöket kínálja:
   • Csökkentse a szorongást, a depressziót
   • Növelje az energiát és legyőzze a fáradtságot.
   • Javítsa az immunitást és megakadályozza a betegségeket.
   • Gyakorolja a fegyelmet és szentelje magát céljainak.
   • Ha nincs ideje összehangolt erőfeszítéseket tenni az ütemezett ütemterv szerint, akkor kezdjen apró változtatásokkal, például lépcsőn menjen vagy sétáljon ahelyett, hogy a közeli helyekre vezetne, ami hozzájárul a egészségesebbé tegye az életét.

3. 

   
   
   Táplálja az érzelmeket és az intelligenciát. A kutatások azt mutatják, hogy az érzelmeid megalapozása fontos a magabiztossá válásban. A bizalom fontos tényező, a siker kulcsa, a szakmaiság az üzleti életben. Más szavakkal: A siker boldoggá teszi az embereket; boldog emberek teremtenek sikert. Íme néhány tipp a boldogság ápolásához és a siker megteremtéséhez:
   • Elkötelezettség: Ebben az összefüggésben az elkötelezettség azt jelenti, hogy a kihívások és kihívások ellenére hozzáállsz a dolgokhoz. Ez azt jelenti, hogy önbizalomhiány alatt nem akar elszigetelődni, hanem egy jövőbeli törekvéssé változtatja.
   • Irányítás: Az irányítás azt jelenti, hogy nem hagyja magát kizárni az irányításból. Töltse ki a küldetéseket, és küzdjön magával a következmények korlátozása érdekében, és próbálja csökkenteni a következmények súlyosságát.
   • Kihívás: A kihívások azt a hozzáállást tükrözik, hogy nem engednek a stressznek, még akkor sem, ha a stressz pozitív vagy negatív. A kihívások feltételeket teremtenek a tanuláshoz és a növekedéshez.
   hirdetés

A 3. rész 2. része: A siker elérése mint pszichológiai folyamat

1. 

   
   
   Képzeld el a tervet. Szánjon időt a feladatok felsorolására és felvázolására minden nap. Nem csak a feladatok listája, hanem vizualizálja a fontos projektek és feladatok elvégzéséhez szükséges lépéseket. Kutatások kimutatták, hogy a tevékenységek mentális vizualizációja növeli a munkahelyi gyorsaságot és sikert, ami azt jelenti, hogy amikor tervét vizualizálja, akkor többet tehet, mint akar. minden nap. Íme néhány javaslat a siker vizualizálására:
   • Koncentráljon azokra az erősségekre, amelyekre szüksége lesz a sikerhez. Függetlenül attól, hogy ki vagy, egy bank elnöke vagy az iskola szülői szövetségének tagja, itt találjuk a sikeres ember alapvető vonásait, amelyeket az első helyezett sikeres emberek összefoglalnak és megosztanak. : hallgatás, tanulás, kommunikáció, beosztottak kijelölése, nevek szervezése, megjegyzése és egyéb olyan képességek, amelyekkel a sikeres embernek rendelkeznie kell.
   • Fantáziáljon a sikerről. Arra törekszik, hogy sikeres belsőépítész vagy háziasszony legyen? Mindkét esetben a kulcsa az, hogy hogyan néz ki ez a siker, és részletesen kitalálja, mit visel majd akkor és ki lesz ott.
   • Használjon megerősítéseket. Állítsd be, hogy sikeres leszel írásban vagy beszédben. Például, ha nagyszerű golfozó akar lenni, csukja be a szemét, és ismételje meg magában: "Látom, ahogy sétálok a zöld golfpályán. Kényelmesen, magabiztosan és színvonalasan érzem magam. készülj fel egy lendületre. Amikor eltalálom a labdát, az pontosan oda megy, ahova akarom. Két jó lövés fekszik a pályán.

2. 

   Tudd, miért akarod őket. A siker része az öntudat, az öntudat pedig a vágyak és a viselkedés motivációinak megértése.
   • Határozza meg céljait, mit nyer a kemény munkával, hogy az elért eredményei hogyan befolyásolják pozitívan az életét. Például, ha előléptetést szeretne, kérdezze meg magának, miért. Több pénz miatt, vagy magasabb személyes teljesítmény miatt? Vagy próbál hatni másokra?
   • Átértékelheti saját igényeit, és megalapozottabb döntéseket hozhat, ha a célirányára gondol. Ennek ellenére, ha úgy találja, hogy az előléptetni kívánt ok nem egyezik meg a kívánt embertípussal, gondolja át prioritásait, és keresse meg a személyes boldogság megőrzésének módját a siker elérése közben. .

3. 

   Az életproblémák átrendezése. Írjon le egy ütemtervet, amely leírja, hogy mit tett az elmúlt héten, és mennyi időbe telt megtenni. Vizsgálja meg alaposan, miben tölti az idejét és a fáradságát. Ide tartozik az alapvető személyes kapcsolatok fejlesztésére fordított idő, amelyek fontos tényezők a sikerben.
   • Kérdezd meg magadtól, hogy visszatértél-e arra az időre, amikor fektetted erőfeszítéseidet. Például a barátnőddel való késői beszélgetés segít-e hatékonyabban tevékenykedni? A heti 40 órát tanársegédként teljesítette-e vágyát, hogy segítsen a gyerekeknek és jobbá tegye a világot?
   • Állítsa be az elvárásokat és azok teljesítésének módját. Tegyen fel kérdéseket magának, és írja le azokat a feladatokat és felelősségeket, amelyek jelentős elégedettséget jelentenek Önnek. Most nézd meg a listádat, és kérdezd meg magadtól, milyen akadályokat kell leküzdenie céljainak elérése érdekében. Vannak-e akadályok, amelyeket saját maga hozott létre, vagy Ön maga a fejlesztés kihívása? Meg tudja szüntetni ezeket a nehéz akadályokat a sikerhez közelebb vezető úton?

4. 

   Ölelje át a szenvedélyt. A cél elérésének útja tövisekkel és buktatókkal teli, mert az embereket sikerre tereli, de figyelmen kívül hagyja a szenvedélyt. Ez nem azt jelenti, hogy elhamarkodottan vagy impulzívan kell cselekednie. Mutasd meg erősségeidet, és tanuld meg kihasználni a kreativitást és a lelkesedést.
   • A jó munkát jól fizetik. Ahelyett, hogy jól fizető állásokat keresne. Olyan munkákra törekedjen, amelyek iránt szenvedélyes és hozzáértő. Bármely terület kiválóságát díjazzák.
   • Ön is termék. Amikor az emberek befektetnek egy vállalatba, ritkán, mert az általuk eladott termékek nélkülözhetetlenek. A projekt vezetője ennél is jobban látja és bizakodik mindenki iránt. Amikor szenvedélyből tesz bármit, felfedi a benned rejlő személyiségeket, készségeket és képességeket, ami nagyszerűvé tesz. Az emberek válaszolnak és bíznak benned.
   • Csináld, mert nem mulaszthatja el. Gondoljon azokra a dolgokra, amelyek miatt reggel ébredni akar. Ez a pozíciója a cégben? Vagy olyan szülő vagy, akinek példának kell lennie gyermekei számára? Vagy ez a hobbid minden este? Találja meg, hogyan inspirálja Önt saját marketing-, gyártási vagy befektetési készségeinek megszerzésére a siker érdekében.

5. 

   Tanuljon meg együtt élni a kényelmetlenség érzéseivel, és ne rohanjon ünnepelni a győzelmét. Az acél szelleme nem jelenti azt, hogy érzelemmentes ember vagy. Ez azt jelenti, hogy világosan megérti az érzelmeit, és ugyanakkor elég erős ahhoz, hogy irányítsa őket, és ne engedje, hogy megjelenjenek az arcán.
   • Legyen motivált. Fél attól, hogy idegenekkel foglalkozzon? Belefáradt egy olyan kulcsfontosságú kötelezettség teljesítésébe, amely egy nagyobb projekt sikeréhez vezetett? Ahelyett, hogy azt mondanád: "Ha csak nem kellene dolgoznom", azt mondd, hogy "átvészelem ezt" vagy "Csak csináld ezt naponta egyszer".
   • Kis kezdet. Ma nem hajlandó tévézni, amíg be nem fejezi a mosogatást. Egy évvel később megakadályozza, hogy feladja a 22 km hosszú versenyt. A sikerre való kiképzés nem olyan egyszerű, mint a pillanat. Ehhez hosszú időn keresztül meg kell tartani a jó szabályokat és a jó szokásokat, és életed minden területére alkalmazni kell őket.

6. 

   Gondolja át, mit tett. Ugyanígy a tervezés is nagyon fontos. Ez ugyanolyan fontos, mint egy visszalépés, hogy átgondolhassa, mit ért el és mi a befejezetlen, el kell érnie.
   • Az információkat napló segítségével őrizze meg. Néhány tevékenység, például naplózás, tennivalók listájának vezetése, vagy jegyzetek és táblák naptárának használata, valamint a siker útjának megakadályozásához szükséges időszakok megjelölése.
   • Ne feledje, hogy az önreflexió nem könnyű. A sikerhez vezető út felülvizsgálatának kulcsa nem csak a hátba verés, hanem annak meghatározása, hogy tettél-e fontos mérföldköveket az életedben. Ha a válasz nem, akkor felül kell vizsgálnia eredeti tervét, vagy alaposan meg kell vizsgálnia mindazt, amit úgy gondolt, hogy meg fog tenni.
   • Elölről kezdeni. Ha mindent átgondolva és rájön, hogy rossz úton jár, akkor itt az ideje, hogy új irányt határozzon meg maga számára. Figyeljen arra, amit megtanult, és keresse meg a módjait, hogy kijusson a képességeihez és ambícióihoz illő másik útra.
   hirdetés

3/3 rész: A sikeres emberek szokásainak alkalmazása

1. 

   Tanulj a hibáidból. Senki sem születik sikeresnek. A siker a tanulás folyamata, az élettapasztalatok felhalmozása, amely kockázatokat és hibákat egyaránt tartalmaz. Míg tartózkodnia kell az eltérő véleményektől, a szándékos kockázatos munka kipróbálása hosszú távon gyakorlati haszonnal jár. Még ha nem is sikerül minden, amit csinálsz, a hibákból való tanulás az élet sikeres szereplőinek titka.
   • Steve Jobsot 1985-ben menesztették az Apple-től, mert akkor nehézségei voltak a munkával. 12 évvel később azonban visszatért és a helyzetet veszteséges cégből virágzó vállalkozássá változtatta, mert akkor tehetséges vezető volt. .

2. 

   Keresse meg a helyzet javításának módjait ahelyett, hogy visszatartaná. Tanulmányok azt mutatják, hogy az egyén sikere függ attól, hogy képes-e dolgozni a helyzetének javításán. Tehát ahelyett, hogy megvárná a lehetőségét, hogy hozzád jöjjön, ötleteljen, és keresse meg a módját, hogy javítsa életét és karrierjét, és minél előbb tegyen lépéseket. Íme néhány stratégia, amely elősegíti, hogy proaktívabbá váljon az életében: A hasznos problémamegoldó gondolkodási módszerek közé tartozik a szabad írás, a listák készítése és a térképek használata.
   • Megjósolni, hogy milyen nehézségekkel fog szembesülni, és hogyan lehet ezeket kezelni. Az olyan asszociációs technikákkal kapcsolatos a predikciós technika. Amikor konkrét tervet dolgozunk ki a siker gyakorlati megvalósítására, akkor előre jelezzük azokat a kihívásokat, amelyekkel ezen az úton találkozhatunk.
   • Kerülje az akadályokat, amelyeket elkerülhet. Bár senki sem kerülheti el az életben előforduló összes nehéz dolgot, befektetésünkkel, felkészülésünkkel és képzésünkkel mégis elkerülhetjük ezt a sok akadályt.
   • Értékelje az idő megszervezésének képességét. A tanulmányok az időzítést mutatják amikorUgyanolyan fontos, mint maga a cselekvés. Ha túl korán cselekszik, amit nem szokott meg, akkor megmutatja a beruházások hiányát és idiótának tűnik. Túl későn cselekedve elveszítheti a lehetőségét, hogy megmutassa tehetségét, és elveszítheti a vezetővé válás lehetőségét.

3. 

   Nyerje el a sikeres karaktereket. A siker nem vákuumban történik. Minden sikeres szereplőnek hosszú listája van a barátokról, tanárokról, mentorokról, kollégákról, akik segítették őket a siker felé vezető úton.
   • Nézze meg a példákat, azokat az embereket, akikkel életében találkozott, és olyan jellemzőkkel bírnak, mint intelligencia, optimizmus, szimpátia, inspiráció, tudás. Szánjon időt arra, hogy tanuljon tőlük, vagy ha lehetőség nyílik, működjön együtt.
   • A szakmai gyakorlatok, konferenciák és karrier utak nagyszerű módja a sikeres személyiségekkel való kapcsolattartásnak a tanuláshoz.
   • Lehet, hogy kirúgták ezt a rendkívül versenyképes versenyt, és sikeres emberré akarsz válni szülőként vagy tanárként. Az elv egyelőre változatlan. Találjon sikeres embereket és olyan embereket, akiket csodál. Töltsön velük időt, és ismerje meg a személyiségüket alkotó tulajdonságokat. Tanulja meg és kövesse tőlük a jó szokásokat, hogy ápolja ambícióit.

4. 

   Ápolja a szoros, pozitív kapcsolatokat. Javítani szeretné az ügyfelek eladásainak vagy szolgáltatásainak volumenét? Tanácsadótól vagy szakértőtől keres segítséget? Fejleszteni akar egy kerékpáros technikáját? Legyen szó személyes véleményről vagy elfogadható gondolkodásmódról, bármilyen területen az erős kapcsolat ápolása szerves része a siker kiépítésének. A következő stratégiák a következő hatékony módszerekkel segíthetik kapcsolatának ápolását:
   • Személyes hálózatépítés. Bár az induló vállalkozók tudják, hogy az erős márka és a média jelenléte a siker kulcsa, ez valójában nem helyettesítheti az interakciót. Ez az alapvető tényező, amely lehetőséget és haladást teremt.
   • Az elvárásokon kívüli kapcsolatok támogatása.Gondoljon saját életére alárendelt irányítási gyakorlatokként vagy hasonló összefüggésekként. Ha ellentmond a család elvárásainak, vagy ha hűtlen barát vagy, a kapcsolataid nem fognak boldogulni. És az is nagyon fontos, hogy lehetőségeket keressünk új barátságok kialakítására. Fontolja meg, hogy részt vesz egy klubban, vagy találkozik hasonló szenvedélyekkel vagy érdeklődéssel rendelkező emberek csoportjával.

5. 

   Tegyen fel kérdéseket és hallgasson többet, mint beszélni. A kérdések feltevése nemcsak egy fontos beszélgetés része, hanem segít az önmegértés bővítésében, és növeli mások iránti kedvelését is, mert lehetőséget ad másoknak a megosztásra.
   • Mások meghallgatása arra is lehetőséget nyújt, hogy kihasználja szakértelmét, és alkalmazza a tanultakat néhány közelgő feladatra.

6. 

   Felelős. Amikor hibáztat másokat hibáért, elveszíti a sikerre szóló jegyét.
   • Ne hibáztassa a külső tényezőket. Ne feledje, hogy csak Ön határozza meg saját sikerét vagy kudarcát.

7. 

   Tartsa be a szigorú irányelveket. A sikeres emberek mindig nagyon lelkesek és szigorúan betartják a működési elveket.
   • Minden feladatnak szentelje magát, amelyet vállal. Jobban teljesíts, mint amire a kollégák vagy a felettesek számítottak. Ne álljon meg az "ideiglenesen elégedett" helyen, ehelyett mindig próbáljon javulni és jobb előrelépést elérni a szükségesnél.
   hirdetés