Tartalom

• Lépések
• Tanács
• Figyelem

Ha meg akarja védeni a környezetet a degradációval szemben, segítené a szegény régiók gazdasági növekedését, vagy előrelépne az emberiség fejlődésének karrierjében, talán ideális munkát talál Lienben. ENSZ (ENSZ). Az ENSZ egy nagyszerű szervezet, amely jobb karrier- és előlépési lehetőségeket kínál, mint a nagy magánvállalatok. Az itteni munkakörökért folytatott verseny kiélezett, de körültekintő felkészüléssel és kis szerencsével álommunkát talál az ENSZ-ben.

Lépések

3. Módszer: Készüljön fel a pályázat benyújtására

1. 

   Fedezze fel az Egyesült Nemzetek karrierlehetőségeit. Keressen az ENSZ weboldalán áttekintést a szervezetnél rendelkezésre álló munkákról. Melyik terület tetszik a legjobban? Van olyan terület, amelyen jogosult pályázni? Van olyan terület, ahol szívesen dolgozik, de még mindig nincs diplomája? Tudja meg ezeket az információkat, mielőtt elkezdene munkát keresni. Lásd a következő webhelyeket naprakész információkért:
   • Az ENSZ hivatalos honlapja (http://careers.un.org)
   • ENSZ álláskeresési webhely (http://unjobfinder.org)
   • Munkalista az ENSZ-ben (http://unjoblist.org)

2. 

   
   
   Milyen munkát szeretne végezni? Az ENSZ-nél végzett munka különböző kategóriákra oszlik, amelyek mindegyikéhez bizonyos szintű oktatás és speciális szakterület szükséges. A munkakör típusa tovább oszlik különböző rangokra, és minden szinthez más szintű tapasztalat szükséges. Vegye figyelembe képességeit, érdeklődését és tapasztalatait, és határozza meg az Ön számára megfelelő munkatípust és rangot. Itt vannak a lehetőségek:
   • Szakértői típus és annál magasabb (P és D)
   • Általános szolgáltatások és kapcsolódó kategóriák (G, TC, S, PIA, LT)
   • Nemzeti szakértő (NO)
   • Helyszíni szolgáltatások (FS)
   • Senior munka (SG, DSG, USG és ASG)

3. 

   
   
   Győződjön meg arról, hogy rendelkezik megfelelő végzettséggel és tapasztalattal. Minden pozíciónak megvannak a maga követelményei az oktatás és a tapasztalat tekintetében. Álláspályázat előtt meg kell felelnie a teljes előfeltételeknek. Ellenkező esetben a kérelmét nem vesszük figyelembe. Ezek az általános követelmények számos pozícióra az ENSZ-ben:
   • Angolul vagy franciául jártas a szervezet munkanyelve. A további nyelvek, nevezetesen az arab, a kínai, a spanyol vagy az orosz nyelvtudás előnyt jelent a legtöbb pozícióval szemben.
   • Alapképzés vagy magasabb. Egyes alacsony szintű általános beosztásokhoz (többnyire irodai vagy irodai munkák az Általános szolgáltatások kategóriában) csak középiskolai végzettség és ehhez kapcsolódó munkatapasztalat szükséges, de Az ENSZ megköveteli a minimális alapképzést. Sok szakemberi pozíció megköveteli a mesterképzést egy speciális területen.
   • Szakmai tapasztalat az érintett területen. Attól függően, hogy milyen pozícióra pályáznak, 1-7 éves munkatapasztalattal rendelkezhetnek.
   hirdetés

3/2-es módszer: Jelentkezés állásra

1. 

   
   
   Keressen szabad állásokat. Az ENSZ Titkárság szervezeteinél található üres álláshelyekről lásd az ENSZ toborzási weboldalát. Látogathat az Unjobfinder-be, hogy az összes ENSZ-szervezetnél találjon üres állásokat. Az üres álláshelyeket rendszeresen frissítik, így ha most nem talál megfelelő munkát, akkor újra megtalálhatja.

2. 

   Regisztráljon a "Saját ENSZ" fiókba. Kattintson az ENSZ toborzási webhelyének tetején található „Regisztráció felhasználóként” lehetőségre. Megkérik, hogy adja meg nevét, e-mail címét és születési dátumát, valamint hozzon létre egy felhasználónevet és jelszót.

3. 

   Hozzon létre egy "Személyes előzmények profilot" (PHP). A regisztráció után megjelenik egy üzenet, amely felszólítja a PHP létrehozására. Ez a profil egy bizalmas online önéletrajz, amely általános információkat tartalmaz rólad, iskolai végzettségedről és foglalkoztatási előzményeidről. Ezt a profilt csak egyszer kell létrehoznia, de módosítható a különböző helyeknek megfelelően.
   • Létrehozhat PHP-t most vagy később is. Körülbelül 30 perc és egy óra szükséges a PHP létrehozásához, de félúton elmentheti a létrehozott profilt, és később visszatérhet, hogy befejezze.
   • Győződjön meg arról, hogy a PHP tökéletes, részletes, pontos és hibamentes. Amikor pályázik egy pozícióra, a PHP az első (és az egyetlen kezdeti) profil, amelyet a munkáltató megnéz. Ha nem bizonyítja jól szaktudását, vagy az önéletrajza sok helyesírási vagy nyelvtani hibát tartalmaz, az önéletrajzot figyelmen kívül lehet hagyni.
   • Bármikor folytathatja a PHP frissítését, de ha megüresedett helyre pályázik, győződjön meg arról, hogy a PHP tökéletes állapotban van.

4. 

   Válassza ki azt az állást, amelyre pályázni kíván. Győződjön meg arról, hogy megfelel-e az összes követelménynek; ellenkező esetben ne alkalmazza, vagy hacsak nincs jó oka annak, hogy a munkáltató nem vette észre, hogy nem felel meg a követelményeknek. Az ENSZ honlapja egyértelművé teszi, hogy több pozícióra is pályázhat, de hitelképessége csökken, ha olyan pozíciókra pályázik, amelyekre nem jogosult.

5. 

   Jelentkezzen állásra az online utasítások betartásával. A rendszer kéri, hogy küldje el a legfrissebb PHP verziót, valamint minden olyan információt, amelyet az Ön által igényelt pozíció igényel. Ha szükséges, frissítse a PHP-t a jelentkezés előtt.
   • Adjon meg egy e-mail címet, hogy megerősíthessék a jelentkezését. Ha 24 órán belül nem kap megerősítő üzenetet, akkor a megerősítéshez újra kapcsolatba kell lépnie velük.

6. 

   Várjon meghívót az interjúra. Csak az interjúra kiválasztott jelöltekkel veszik fel a kapcsolatot, és Önnek várnia kell egy ideig. Az álláspályázat állapotát a „Saját ENSZ” fiók „Alkalmazástörténet” szakaszában ellenőrizheti. Számos pozíció megköveteli, hogy vizsgát vegyen figyelembe. Kövesse az adott pozícióra vonatkozó utasításokat. hirdetés

3/3-as módszer: Jelentkezés a Fiatal Szakmai Fejlesztő Programba

1. 

   Győződjön meg arról, hogy jogosult-e a jelentkezésre. A fiatal szakemberek fejlesztési programja (YPP) fiatal tehetségeknek szól, akiknek kevés vagy egyáltalán nincs tapasztalata. A jogosult jelentkezők írásbeli és szóbeli vizsgán vesznek részt annak megállapítására, hogy képesek-e kitölteni az YPP taglistáját. Az ezen a névsorban felsoroltak az YPP program keretében kapnak munkát, amikor elérhetővé válnak. Az YPP-re való jelentkezéshez meg kell felelnie a következő követelményeknek:
   • Legyen legalább 32 éves
   • Legalább egyetemi végzettséggel rendelkezik az említett foglalkozási csoportok egyikében
   • Folyékonyan beszél angolul vagy franciául
   • Legyen egy tagállam állampolgára

2. 

   Regisztráljon a "Saját ENSZ" fiókba. Kattintson az ENSZ toborzási webhelyének tetején található „Regisztráció felhasználóként” lehetőségre. Megkérik, hogy adja meg nevét, e-mail címét és születési dátumát, valamint hozzon létre egy felhasználónevet és jelszót.

3. 

   Hozzon létre egy személyes profilprofilt. A regisztráció után megjelenik egy üzenet, amely arra kéri, hogy hozza létre személyes profilját. Ez a profil egy bizalmas online önéletrajz, amely általános információkat tartalmaz rólad, az iskolai végzettségedről és a karrieredről.
   • Létrehozhat PHP-t most vagy később is. Körülbelül 30 perc és egy óra szükséges a PHP létrehozásához, de félúton elmentheti a létrehozott profilt, és később visszatérhet, hogy befejezze.
   • Ügyeljen arra, hogy töltse ki az YPP tagországának a mezőjét a "Nemzetiség" mezőben.

4. 

   Állásra jelentkezni. Az YPP program jelöltjeként olyan állást kell választania, amely "YPP vizsga" felirattal rendelkezik. Válasszon olyan állást, amely része annak a munkacsoportnak, amelyre tetszik és amelyre jogosult. Töltse ki a „Fő tanfolyam” és a „Tanulmányi terület” mezőket a munkakör képesítésének és követelményeinek megfelelően. Csak beküldeni lehet egy álláspályázat vizsgára.
   • Az űrlapok kitöltése után az "Jelentkezés most" gombra kattintva jelentkezhet egy állásra. A sikeres jelentkezéshez számos belépési szűrési kérdésre kell válaszolnia, és el kell fogadnia a feltételeket. E-mailt kap, amely megerősíti, hogy megkapta az e-mailt.
   • Felülvizsgálják a jelentkezését, majd meghívnak egy vizsgára, vagy bejelenti, hogy nem jogosult.

5. 

   Tegye meg az írásbeli tesztet. Ha jogosult, meghívást kap az írásbeli tesztre. A vizsga 4,5 órás és két részből áll: Az Áttekintés minden munkacsoport esetében azonos, és a Majors szekció egy meghatározott szakterületen teszteli tudását. Ha sikeresen leteszi a vizsgát, meghívást kap a szóbeli vizsgára.

6. 

   Vegyen részt szóbeli vizsgán. Ez egy interjú, amelyet az Ipari Minisztérium készített annak megállapítására, hogy rendelkezik-e a szükséges készségekkel és modorral a megpályázott munkához. A teszt után a Központi Vizsgabizottság felveszi Önnel a kapcsolatot, hogy tájékoztassa Önt arról, hogy jogosult-e csatlakozni az YPP programhoz.

7. 

   Megkapja az elismerésről szóló értesítést a Központi Vizsgabizottságtól. Ha az interjú sikeres, a Központi Vizsgabizottság elismeri Önt az YPP névsorában elfoglalt helyért. Amikor a megfelelő munkacsoportban vannak munkák, meghívót kap.
   • Nem kap munkát, amikor megkapja az elismerést. Bár az esélyek meglehetősen nagyok, az elhelyezkedés valóban a munka elérhetőségétől függ.
   • Ha az interjú sikertelen, a Központi Vizsgabizottság felveszi Önnel a kapcsolatot, hogy értesítse Önt arról, hogy nem veszik fel a YPP programba.
   hirdetés

Tanács

• Legyen nagyon óvatos az álláspályázat elkészítésekor. Ellenőrizze, hogy nincs-e helyesírási hiba, ellentmondás az információkban, hanyag nyelvtan stb. Ne felejtse el, hogy minden egyes hiba okozza a pályázat elutasítását, mivel a felvételi részlegek sok álláspályázatot kapnak.
• Mindenképpen rengeteg információt kell megtalálnia e-mailben vagy telefonon. Megkérdezheti például, hogy ez a pozíció olyan pozíció, amelyért egy meglévő alkalmazott küzd, hogy elkerülje az állás elvesztését. Ez az információ nyomokat ad a felmerülő kihívásokról. Ne lepődj meg, ha nehezen találsz információt.
• A nem előnyt jelenthet: az ENSZ Alapokmányának 8. cikke kimondja: "Az Egyesült Nemzetek Szervezete nem korlátozza a férfiak és a nők részvételét semmilyen szerepben és azonos feltételek mellett a fő intézményben, és saját létesítményei ". Az ENSZ toborzási politikájában (ST / AI / 2006/3, 9.3. Szakasz) azonban van egy olyan elv, amely a nők részvételének előnyét adja, ha egynél több megfelelő jelölt van egy pozícióra.Ha egyikük nő, a másik férfi, és a női alkalmazottak száma kevesebb, mint a férfi ezen a szinten / osztályon, akkor ezt a pozíciót a női jelöltek részesítik előnyben. A nemek közötti egyensúlyt a férfiaknál is figyelembe veszik. Azonban általában a férfiak uralják a legtöbb pozíciót szakemberek szintjén és kisebbségben az általános szolgálati pozíciókban (szemben a nőkkel).
• Bárki kitölthető egy névjegyzékbe (a központi ellenőrző szerv által nem kiválasztott, de elismert személyek listája). 2012 óta a listán a tagok száma végtelen. Ez bármikor megváltozhat.
• Jelentkezés korán. Az ENSZ toborzócsapata gyakran nem szereti a last minute jelentkezéseket. Biztos lehet benne, hogy sok pályázatot az utolsó pillanatban nyújtanak be, ezért a jelentkezését kis felülvizsgálat veszélye fenyegeti, ha szerepel közöttük. Késői kérelmeket nem fogadunk el.
• Azok, akik munkát találnak az ENSZ-ben, gyakran ismerik a szervezet munkatársait. Megtalálják a helyes módszert az információk PHP-űrlapba történő beillesztésére, és megértik, hogyan keresi az ENSZ a jelölteket. Ismer valakit? Keresse meg a módját, hogy megismerjen olyan embereket, akik segíthetnek Önnek. Bár használhatja a kapcsolatokat, az áttételes közvetítés nem mindig a kulcs az Egyesült Nemzeteknél való munkakereséshez. Ezenkívül figyelmet kell fordítania a nemzeti kvótákra és az ország trendjeire. Hasznosak vagy károsak lehetnek az ENSZ-csatlakozás esélyeire nézve.

Figyelem

• Ne feledje, hogy az Egyesült Nemzeteknél végzett munkának nem kell annyira kihívónak, nemesnek vagy "magasztosnak" lennie, mint amire számíthat. Tanulmányozza és olvassa el az Egyesült Nemzetek Szervezetében dolgozó emberek által írt könyveket. A jó fizetések és juttatások ellenére sok alkalmazott hamar elbátortalanodik a fojtogató bürokrácia, a kreativitás hiánya, a kezdeményezőkészség és a nepotizmus miatt. A dolgok nem javulnak, ha lelkes és merész gondolkodók nem csatlakoznak a szervezethez és nem változtatnak rajta. Legyen teljes körűen tisztában minden hátránnyal és előnnyel.
• Ne nyújtson be több információt magáról, hacsak nem kéri. Ez meg fogja frusztrálni azokat a munkáltatókat, akik ezt a bürokrácián túllépő magatartásnak fogják tekinteni, és ezt arra használják fel, hogy kizárják Önt. Ha meghívnak egy interjúra, akkor itt az esély, hogy ragyogjon.
• Készüljön fel arra, hogy sokáig várjon, miután a pozíció leállítja a jelentkezéseket. A nyolc (8) hónapos várakozási idő nem ritka.
• Az ENSZ általában nem fogadja el az önéletrajzokat vagy az álláspályázatokat. Eltérő rendelkezés hiányában a jelentkezéshez az online jelentkezési rendszert kell használnia.
• Ne pályázzon válogatás nélkül azokra a pozíciókra, amelyekre nem jogosult, mert a vizsgabiztos az előző folytatásokban nem felejti el a nevét, és ezt arra használja fel, hogy kizárja Önt a hosszú pályázati listából. A korábbi pályázatok a munkakönyvben maradnak, ezért legyen óvatos.
• Készüljön fel a kemény interjúra, ha van szerencséje odaérni. Lehet, hogy sok kört kell átélnie, ha úgy dönt, hogy tovább megy a kiválasztási folyamatban.